Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Online-Portal und nutzen Sie den Link im jeweiligen Stellenangebot. Auf unserer Karriereseite finden Sie alle derzeit offenen Vakanzen und haben außerdem die Möglichkeit Ihre Initiativbewerbung einzureichen. Nach Eingang Ihrer Unterlagen erhalten Sie eine Empfangsbestätigung für Ihre Bewerbung.

Nicht eingehende Bewerbungen über unser Portal, werden nicht für Prozesse berücksichtigt und automatisch gelöscht.

Bitte bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen. Diese umfassen ein individuelles Anschreiben, einen tabellarischen Lebenslauf sowie Kopien aller Arbeits- und Ausbildungszeugnisse. Teilnahmebestätigungen von besuchten Seminaren sind nicht erforderlich.

Da Ihre Bewerbungsunterlagen sowohl in der Personalabteilung als auch in der entsprechenden Fachabteilung geprüft werden, ist es schwierig, diesbezüglich eine Aussage zu treffen. Wir bemühen uns immer, Anträge so schnell wie möglich zu bearbeiten.

In der Regel umfasst unser Auswahlprozess zwei Bewerbungsrunden, welche in Form von Videointerviews als auch Gesprächen vor Ort durchgeführt werden. Sie lernen sowohl Vorgesetzte und Kolleginnen und Kollegen aus dem Fachbereich als auch aus dem Bereich Personal kennen und können sich umfassend über das Aufgabengebiet sowie unser Unternehmen informieren.

Sie können sich auch initiativ bei uns bewerben. Wir prüfen Ihre Unterlagen hinsichtlich möglicher Vakanzen bei HELM. Dieser Prozess kann etwas länger dauern als bei einer Bewerbung auf eine ausgeschriebene Position.

Aufgrund der Vielzahl an Ausbildungsplätzen, die wir jedes Jahr besetzen, sind die Praktikumsmöglichkeiten bei uns begrenzt. Eine Diplomarbeit kann leider nicht begleitet werden. Eine Tätigkeit als Werkstudent ist jedoch möglich. Bitte schicken Sie uns hierfür eine Bewerbung und wir prüfen, ob eine entsprechende Stelle bei uns vakant ist. Alle Praktikanten und Werkstudenten Vakanzen sind im Jobportal veröffentlicht.

Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens bleiben Ihre Daten noch sechs Monate in unserer Datenbank gespeichert und werden dann anonymisiert. Wir verwenden diese anonymisierten Datensätze ausschließlich für statistische Zwecke. Sie haben jedoch jederzeit die Möglichkeit, Ihre Daten löschen zu lassen. Dafür reicht eine kurze Information an uns.

Ja, alle ausgeschriebenen Vakanzen auf unserer Karrieresite sind aktuell. Erst wenn eine Position final besetzt wurde, wird das Stellenangebot entfernt.

Bitte senden Sie uns als Personalagentur / Personaldienstleister nicht unaufgefordert Kandidatenprofile zu. Kontaktieren Sie hierfür vorab stets die Ansprechperson laut Stellenausschreibung. Sie werden in diesem Zusammenhang informiert, ob der Bedarf an externer Unterstützung gewünscht ist.

Ihre Frage ist in unseren FAQs nicht enthalten? Kontaktieren Sie gerne unser Human Resources Team unter career[at]helmag.com.